让'脱离劳动力短缺

下午8:25发布周四

经过 约翰敞口

目前可能对北卡罗来纳有北卡罗来纳州令人讨厌’失业率仍然明显高于其宿司前率,但我认为我们的领导人应该谈论该州’劳动力短缺。

不,我不’这一定意味着企业将难以找到年轻,低技能的工人来进行入学级工作。假设我们不’T通过大量最低工资徒步旅行,使得公司可能会填补它们。

但是,谈到工作需要更专业的技能和经验—从施工交易和制造业到金融和技术—我们可能会抵达近期的近期北卡罗来纳州雇主追逐太少,可靠的工人。事实上,一些商业人士告诉我,近期已经成为他们现在的日子。

截至1月份,大约59.9%的北卡罗来尼亚人16岁或以上的人都在工作或积极寻求工作。虽然劳动力参与率自4月以来近四个百分点,它’在Covid-19之前,我们仍低于我们2月的61.3%的速率。由于疫苗接种率上升和服务行业,特别是允许返回全部能力,因此目前侧链的更多工人将重新进入劳动力市场。

然而,我对短缺的担忧超越了劳动力参与的这种短期波动。为了简单地说,我们的年轻人没有足够的人从高中毕业,接受良好的职业教育或培训,然后通过在职培训和经验开发宝贵的技能。在每个阶段,都留下了太多。

政策分析师经常争辩说教育准备中的差距在生命的前几年出现— and they’右转!然而,在范围内,公共政策可以缩短那些差距,无论是通过劝阻婚生出生或在高质量的幼儿园中注册弱势儿童,这些干预措施将花费多年才能在劳动力市场上出现。

我们应该做那些东西。但我们还应该尽我们所能加强青少年和年轻成年人的教育和培训,他们立即形成了潜在工人和企业家。

一个有希望的战略是为密集辅导提供挣扎的高中家。大型大学研究人员团队,包括两所公爵大学学者,刚刚发布了芝加哥公立学校辅导计划的研究。它’是一个实惠的模特—每年3,500美元至每年4,300美元—但却产生强烈的回报。

研究人员使用了一个随机对照的试验,这意味着一些有些风险的学生被分配了辅导员和其他,同样的学生没有。对于辅导学生而言,测试分数比对照组更高,而不是对照组,多达数学偏差的三分之一。“估计的益处 - 成本比率与许多成功的模型早期计划相当,”学者得出结论。

虽然没有学术研究的主题,但据我所知,大量北卡罗利亚人最近拥有自己的高质量辅导益处的经验。在几个月里,公立学校对亲本教学关闭,沮丧的父母转向长期和新招聘的辅导员来补充他们的孩子’虚拟教育不足。

许多人对结果感到惊喜,现在为教育储蓄账户等国家政策的选区构成了,这些政策将增加对补充服务的获得,包括辅导。

除了扩大使用辅导之外,我认为我们的高中还应该提供更多的职业和技术教育,并劝告年轻人,他们既不准备或有可能在大学课程中取得成功,他们可以找到良好,低成本的选择北卡罗来纳州的后期教育和培训’S社区学院,学徒计划和私人培训公司。

国家立法者可以通过使专业人士更容易地从其他国家搬到这里工作而不通过执照篮球跳跃。联邦政策制定者也可以通过改革移民法律来帮助。

如果没有足够的技能劳动力,我们的经济复苏将会失效。让’s avoid that.

约翰敞口是一个Carolina杂志的专栏作家和即将到来的小说山区的作者,是美国革命期间的历史幻想。