DHHS工资上涨

2013年8月24日发布

作者:夏洛特观察家(Lynn Bonner)和戴维·雷诺(David Raynor),夏洛特观察报,2013年8月24日。

州卫生和公共服务部今年在其中央办公室设立了新的高薪职位,尽管该让球盘的全职薪资和平均薪水有所下降,但他们向一些高级管理人员支付的薪水比前任高。

该部门于6月份聘请了第一任首席财务官罗德·戴维斯(Rod Davis),薪金为169,148美元。大约六周前,该让球盘的预算总监吉姆·斯拉特(Jim Slate)获得了30,660美元的加薪,达到了144,000美元。

信息技术主管乔·库珀(Joe Cooper)今年受聘担任该让球盘的计算机系统主管,年薪17.5万美元,比该州信息技术主管克里斯·埃斯蒂斯(Chris Estes)高出20,000美元。

包括州医疗补助主任和部门内部审计员在内的高级管理员所赚的钱比他们所取代的人还多。

DHHS发言人Ricky Diaz表示,该部门正在重组,使其类似于公司架构。他补充说,新职位有助于建立清晰的监督和问责制。他说,该让球盘填补了新的高管职位,这些人可以在私人企业中赚更多的钱。

迪亚兹说:“重点是对这种规模的部门进行重组,以反映您在私营部门中会发现什么。”国家让球盘拥有16,000名全职员工。

新闻报道显示,Diaz和另一名24岁的职员,首席政策官Matt McKillip在去年春天获得了大幅加薪,使他们的薪水分别达到了$ 85,000和$ 87,500,公众的注意力一直集中在DHHS上。

众议院少数党领袖,达勒姆民主党人拉里·霍尔呼吁9月3日召开立法委员会会议,以便议员可以讨论加薪和升职问题。立法者当天将返回罗利,以考虑推翻州长帕特·麦克罗里的两个否决权。

霍尔在一份声明中说:“共和党刚刚通过了一项预算,该预算解雇了数千名教育工作者,并且没有给教师或普通雇员提供加薪。” “与此同时,州长麦克罗里(McCrory)的政府正在向前竞选人员分发大幅加薪,而这些工作人员几乎没有或根本没有从事过的工作经验。公众很生气,应该这样。大会有责任举行一次公开委员会会议,并要求州长政府对雇用过程及其使用纳税人钱的行为进行公开解释。”

霍尔在一次采访中说,麦克罗里在一月份给内阁成员加薪时却不知道他们会做什么样的工作,从而引领了高薪趋势。

“我们得到付款了吗?”霍尔问。他说:“在本届政府看来,没有明确的标准,”而不是市场价格或国家为提高竞争力必须付出的代价。

霍尔说:“人们正在雇用他们认识的人,或者与之建立某种政治关系的人现在的薪水更高。”

新的薪资基础

在该让球盘秘书Aldona Wos博士的领导下,麦克罗里(McCrory)领导下的DHHS在整个让球盘的薪资领域开创了新局面。 (McCrory经常提到Wos的年薪为1美元。)

医疗补助计划主任卡罗尔·斯特克尔(Carol Steckel)今年的薪水为21万美元,不过该州新的薪金计划上限为该工作的薪水为136,900美元。根据国家人力资源办公室的说法,如果代理商具有医学或法学学位等额外的资格证书,则他们可以向雇员支付的薪水超过薪金计划所允许的工作。

斯特克尔不是医生,也不是律师,比她的前任迈克尔·沃森(Michael Watson)挣了大约48,000美元,迈克尔·沃森工作了一年。从2009年至2012年,该州的医疗补助主任Craigan Gray博士拥有医学,法律和商业学位,年薪270,000美元。

迪亚兹说,根据她的经验,该让球盘获得了州人事办公室的许可,可以向Steckel支付高于该州最高职位薪水的报酬。

沃斯(Wos)在今年早些时候的一次采访中表示,她之所以招募斯泰克尔(Steckel)是因为她希望聘请最优秀的人来领导该办公室,并在斯泰克尔(Steckel)找到了一个享誉全国的人。斯特克尔曾在路易斯安那州卫生和医院部门工作,帮助协调该州对《平价医疗法案》的反应。她还曾担任阿拉巴马州医疗补助让球盘专员长达六年之久,并且曾担任全国医疗补助主任协会主席。她正在领导部门的计划,该计划将针对贫困者,老年人和残疾人的健康保险计划转变为管理式医疗计划。

新的内部审计师Chet Spruill的年薪为15.5万美元,比他的前任高44,000美元,比州审计师贝丝·伍德高,后者的薪水由州法律规定,或由伍德的最高代表任职。

州审计师和财务调查员的薪酬计划为副州审计师设定的最高薪水为140,382美元。现任副州审计师的年薪不足。

迪亚兹表示,斯普鲁尔将以“财务执行官”的身份获得报酬,最高年薪为169,148美元。 DHHS本月宣布,其内部办公室人员将从原来的8人增加到40人,该部门将利用其他地区的空缺职位来加强审核人员。

N需要有效的领导者

DHHS的高薪是一些担心螺旋式增长的议员的关注。

“我对公务员的薪水有疑问,”罗利民主党众议员杜安·霍尔说。 “当各种社会服务大幅削减时,我讨厌看到这些高昂的薪水。”

迪亚兹说,DHHS的工资比一年前减少了约2190万美元。

他说:“我们正在提高效率。”

该让球盘的大多数员工在全州的精神病医院,残障人士中心或酒精和毒品治疗中心工作。根据国家人力资源办公室的数据,该让球盘的全职雇员比9月减少了50名,全职平均工资从41,685美元降至41,612美元。

加里共和党人兼首席预算作家,众议员纳尔逊·多尔表示,确保该让球盘有有效的领导者,以解决该让球盘的问题比他们的薪水更大。

Dollar表示:“这些人能否生产出更大的担忧,他们是否能够解决我们与该让球盘之间存在的一些非常严重的长期长期问题,” “如果他们能够做到这一点,我相信他们会值得保留。”

Dollar说,多年来试图寻找负责具体问题的人员使立法者感到沮丧。下个月,当立法的健康和公共服务监督委员会召集时,让球盘的责任心可能会受到考验。尚无会议举行的日期,但美元希望立法者会询问该让球盘如何执行一系列新法律,以及有关向医疗保健公司支付医疗补助并为有需要的人提供食品援助的新计算机系统的问题。